LES RESIDENCES (EHPAD) DE LESCAO ET DE KERNATOUS

L’activité médico-sociale de l’hôpital Le Jeune est composée de deux résidences qui sont situées dans un parc arboré agrémenté d’une magnifique roseraie.

Au sein de ces résidences la prise en charge médicale est assurée par les médecins du secteur, qui ont organisé la garde médicale. Les deux résidences disposent en outre de personnel paramédical (aides soignants et infirmiers) présent 24h sur 24, d’une psychologue, d’une assistante sociale et d’une équipe chargée de l’animation.

La résidence de Lescao

Cette résidence existe depuis 1972 et a été réhabilitée en 2001. Aujourd’hui la résidence de Lescao accueille des personnes âgées valides ou semi valides hébergées sur deux niveaux, les services de la pointe du Minou (31 lits), la pointe du Corsen (31 lits) et de la pointe Saint Mathieu (30 lits).

Les résidents disposent d’une majorité de chambres individuelles. Ces chambres spacieuses sont équipées de mobilier moderne et de lits électriques, de postes de télévision et douches. Les résidents ont notamment à leur disposition des salons avec télévision, une salle des familles, un salon de coiffure et une salle polyvalente.

La résidence de Kernatous

Cette résidence a été construite en deux étapes : en 1987, édification d’un bâtiment d’une capacité de 42 lits puis, en 1994, ajout d’une aile de 40 lits.

Les 82 chambres de cette résidence sont individuelles, équipées d’un cabinet de toilette. Des plans de rénovation des chambres et du mobilier sont programmés régulièrement, ils garantissent un environnement agréable et confortable pour les résidents. Par ailleurs, les résidents disposent d’équipements communs : salles de bains avec baignoires adaptées aux handicaps, salons avec télévision, salle pour les activités d’animation.

Le projet de vie des résidences

Le projet de vie est le résultat d’une réflexion du personnel et de l’encadrement sur les principes et les valeurs qui doivent guider les prises en charge.

• les résidences sont des lieux de vie : à ce titre, le personnel respecte les rythmes de vie du résident pour autant qu’ils soient compatibles avec les règles de vie en collectivité.

• le personnel souhaite un accompagnement spécifique à chaque résident : il élabore un projet individuel de vie qui respecte les aspirations et les possibilités de chaque résident.